Aprendiendo con los videojuegos

Dirigir un equipo de baloncesto es todo un reto. ¿Seremos capaces de llevar a nuestro equipo a lo más alto? Para eso necesitamos a los mejores entrenadores, asistentes y jugadores. Aquí empieza nuestra tarea.
 
Vamos a jugar gestionando el equipo como un auténtico manager.

Tenemos que intentar aprovechar al máximo nuestro presupuesto para hacer un gran equipo.

Una de las modalidades de juego es ‘Dinasty Mode’. Aquí nos convertimos en el director de un equipo y tenemos que construirlo desde el principio, empezando por contratar a nuestros empleados y a nuestros jugadores. 

Una vez seleccionado un equipo, nuestra primera tarea será contratar un entrenador, segundo entrenador, asistente y ojeador con el presupuesto que nos asigne el presidente.

¡Vamos a tomar las riendas del equipo!

En el juego cada empleado tiene un salario y una valoración en diferentes características dependiendo de su tarea en el equipo:

• ¿Cuáles son las características ideales que debe tener cada uno de estos empleados?
•  ¿Cómo conseguiremos contratar a los mejores empleados posibles con el presupuesto que tenemos?

Hay muchas cosas que debatir antes de empezar a contratar a los empleados, por ejemplo, ¿será mejor para nuestro equipo, tener dos empleados geniales aunque los otros dos tengan un nivel bajo, o buscar cuatro empleados buenos aunque ninguno sea una estrella? ¡La decisión es sólo nuestra!

Para calcular nuestro presupuesto y decidir cómo queremos gastarlo, podemos utilizar una hoja de cálculo y hacer, por ejemplo, una tabla con los nombres, características y salarios de los empleados disponibles para compararlos y decidir cuales queremos en nuestro equipo. Para ello podemos pensar: ¿Los empleados que cobran más dinero tienen siempre mejores cualidades?
¡No hay presupuesto que se nos resista!